Database Administrator

Wat ga je doen?

De afdeling Informatievoorziening (IV) zoekt een enthousiaste Database Administrator voor het team Beheer & Ontwikkeling. Je wordt verantwoordelijk voor het onderhouden van de Oracle en PostgreSQL databases binnen de gemeente Haarlem & Zandvoort, zodat we altijd kunnen rekenen op een betrouwbare en snelle gegevensverwerking.

In deze rol werk je nauw samen met andere IT-teams om databaseprestaties te optimaliseren, probleemoplossing te bieden en database-upgrades uit te voeren.
Jij bent de expert die ervoor zorgt dat onze databases altijd veilig, efficiënt en goed beschikbaar zijn.

• Je installeert, configureert en onderhoudt de Oracle en PostgreSQL databases.
• Je monitort en optimaliseert de databases (o.a. query optimalisatie, indexbeheer).
• Je voert back-ups uit, en je draagt mede zorg voor een robuuste disaster recovery-strategie.
• Je beheert de beveiliging van de databases, inclusief het implementeren van logins, autorisaties, encryptie en compliance-vereisten.
• Je analyseert en lost database-gerelateerde problemen op, zoals performance issues, fouten en storingen.
• Je installeert database-updates, patches en upgrades, en je voert database migraties uit naar nieuwere versies.
• Je voert dagelijkse controles uit op het functioneren van de databases.
• Je werkt samen met ontwikkelaars, technisch beheerder, (technisch) applicatie beheerders en specialisten van leveranciers om zorg te dragen voor een goede integratie van de applicaties met de databases.
• Je stelt documentatie op over databaseconfiguraties en processen.

Wat krijg jij van ons?

• Wij vinden persoonlijke groei belangrijk en bieden daarvoor tal van mogelijkheden. Denk aan het volgen van opleidingen, certificeringen en overige cursussen via onze ‘Academie Haarlem’.
• Een arbeidsovereenkomst voor 32 - 36 uur per week. Je start met een jaarcontract dat we bij goed functioneren graag omzetten in een vast contract.
• Het salaris is afhankelijk van ervaring en opleiding en bedraagt maximaal € 5.313 bruto per maand (schaal 10) bij een fulltime dienstverband van 36 uur per week.
• Daarbovenop krijg je 17,05% Individueel Keuze Budget over je bruto salaris dat je naar eigen voorkeur kunt besteden. Met het IKB maak jij keuzes die bij jou passen en stel je zelf een deel van je arbeidsvoorwaarden samen. Je kunt bijvoorbeeld je maandinkomen aanvullen, het omzetten in extra verlof of bruto-netto voordelen behalen bij de aanschaf van bijvoorbeeld een fiets, een sportabonnement of een opleiding die niet door de werkgever wordt vergoed.
• Hybride werken is bij onze gemeente aan de orde van de dag. De ene dag ben je op kantoor, een ander moment kies je voor thuiswerken. Wij faciliteren je daarbij. Waar je ook werkt, je bent altijd in verbinding met je collega’s.
• Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof. ABP is het pensioenfonds voor de overheid en biedt onze werknemers een goede pensioenregeling.
• Bij de gemeente Haarlem waarderen, omarmen en benutten we de verschillen en talenten van mensen. We bieden een plek waar iedereen zich thuis voelt en zichzelf mag zijn. Dat is goed voor onze medewerkers én leidt tot de beste resultaten voor de stad en het dorp.
• Onze organisatiewaarden zijn Open, Gedreven en Betrokken. Hiermee werken we continue naar een heldere richting, inrichting en identiteit van onze organisatie. We hebben daarbij een duidelijke ambitie: betere dienstverlening naar inwoners, partners en bezoekers en een goede bediening van beide besturen. 

Lees hier meer over Cao Gemeenten: www.caogemeenten.nl/cao-gemeenten

Wie ben jij?

• Je bent een leergierige collega.
• Je bent gewend om gestructureerd te werken.
• Je bent proactief; je signaleert verbeteringen en pakt deze zelf op of in samenwerking met de directe of indirecte collega’s.
• Je bent communicatief sterk en in staat om technische informatie duidelijk over te brengen.
• Je hebt sterke analytische vaardigheden en probleemoplossend vermogen.
• Je voelt je als een vis in het water wanneer er complexe technische vraagstukken langskomen.
• Je bent maatschappelijk betrokken en zoekt een omgeving waar je je technische vaardigheden op die manier kunt inzetten.

Wat vragen wij van jou?

• Je hebt een afgeronde, relevante opleiding op minimaal MBO-4 niveau.
• Je hebt minimaal vier jaar ervaring in een vergelijkbare functie.
• Je hebt ervaring met Oracle en PostgreSQL database omgevingen.
• Je hebt ervaring met databasebeheer, performance-tuning, back-ups, en recovery.
• Je hebt qua Oracle onder andere ervaring met PLSQL, SQLPlus, Dataguard, Advanced Cluster File System, Automatic Storage Management, Oracle Database Appliance, Oracle Enterprise Manager en Linux.
• Je hebt qua PostgreSQL onder andere ervaring met de PostgreSQL-syntax, PL/pgSQL, Triggers & Stored Procedures, Transactiebeheer, PostgreSQL Clustering en Failovermechanismen en Linux.
• Je hebt ervaring met databasebeveiliging en compliance (bijv. GDPR, ISO 27001).
• Kennis en ervaring met Oracle Fusion Middleware is een pré.
• Kennis en ervaring met Bash scripting is een pré.
• Kennis en ervaring met cloudplatforms zoals AWS, Azure of Google Cloud is een pré.
• Je bent gewend om Agile te werken.
• Je hebt ervaring met het werken in cross-functionele teams en het omgaan met verschillende stakeholders.

Wie zijn wij?

De ambtelijke organisatie werkt voor de gemeenten Haarlem en Zandvoort. Van de charme van de historische stad tot aan het strand van een knus dorp. De afdeling IV heeft een belangrijke rol in de dienstverlening aan de inwoners.
De afdeling IV levert gebruikersvriendelijke, betrouwbare en veilige i-diensten, zodat inwoners, bedrijven, bestuur, medewerkers en (keten)partners goed ondersteund worden. De afdeling wil het digitale (werk)leven makkelijk maken voor alle gebruikers.  Dit doen we met een gedreven, gezellig, hecht en divers team aan mensen met verschillende nationaliteiten en achtergronden. We leven onze organisatiewaarden Open, Gedreven en Betrokken in het algemeen en de waarden van de afdeling IV in het bijzonder: respect, afspraak is afspraak en samen. 

Team Beheer & Ontwikkeling ontwikkelt en beheert de techniek onder de motorkap van de afdeling Informatievoorziening (IV): applicaties, infrastructuur én eigen softwareontwikkeling. Samen met circa 30 technisch beheerders en ontwikkelaars werk je aan veilige en betrouwbare oplossingen voor de dag van vandaag en die van morgen. Daarnaast beheert het team Microsoft SQL, Oracle, PostgreSQl en MySQL databases.
Waarbij in de komende jaren de focus zal verschuiven naar Microsoft SQL en PostgreSQl databases. Dit wordt gedaan met een team van 2 Database Administrators die daarbij worden ondersteund door een externe leverancier.

Enthousiast geworden?

Solliciteren kan tot en met 00-00-0000 via onderstaande button. Meer weten? Neem gerust contact op met Hans Vingerhoeds via hvingerhoeds@haarlem.nl

Heb je twijfels of dit DE vacature is voor jou, dan maken we graag een afspraak met je om op een informele manier kennis met elkaar te maken. Tijdens een koffiedate kan je ons al je vragen stellen en ons beter leren kennen. Hiervoor kun je mailen met secretariaat_iv@Haarlem.nl

Vragen met betrekking tot de sollicitatieprocedure kun je richten aan wervingenselectie@haarlem.nl

De selectieprocedure bestaat uit 2 gespreksrondes op kantoor, gevolgd door een (digitaal) arbeidsvoorwaardengesprek.

Wil je meer weten over de organisatie en wat wij bieden? Kijk dan op deze pagina's: Over de organisatie / Wat bieden wij

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld, delen wel!