Communicatieadviseur

Dit ga je doen

Als communicatieadviseur ben jij verantwoordelijk voor het versterken van de zichtbaarheid en positionering van Werkcentrum Zuid-Kennemerland en IJmond.

Je vertaalt onze missie en activiteiten naar heldere, aansprekende communicatie-uitingen en zorgt voor een consistente uitstraling. Dit doe je in nauwe samenwerking met ons vaste communicatiebureau, dat jij aanstuurt. Daarnaast stem je de communicatiebehoefte af met collega’s en partners van het Werkcentrum. Om het Werkcentrum breed bekend te maken, benutten wij naast de eigen communicatiekanalen ook de kanalen van de samenwerkingspartners. De coördinatie die hiervoor nodig is, ligt bij jou als communicatieadviseur.

Je werkt hybride, ontmoet collega’s en partners op locaties in de regio of werkt vanuit een van de kantoren van de centrumgemeente Haarlem. Jouw eerste aanspreekpunten zijn de programmamanager van de arbeidsmarktregio Zuid-Kennemerland en IJmond en het managementteam van het Werkcentrum.

Wij zoeken een enthousiaste en zelfstandige communicatieprofessional met een hands-on mentaliteit. Je bent creatief, strategisch en weet complexe informatie toegankelijk te maken voor diverse doelgroepen. Kortom: jij bent de verbindende factor, die communicatie inzet om impact te maken.

Taken en verantwoordelijkheden

• Bewaken van de communicatiestrategie en (landelijke) huisstijl
• Aansturen van het communicatiebureau voor uitvoerende taken
• Adviseren over communicatievraagstukken
• Aanspreekpunt voor programmamanager, management Werkcentrum, collega’s van programmateam arbeidsmarkt en communicatiecollega's van samenwerkingspartners
• Onderhouden netwerk van communicatiecollega's van samenwerkingspartners
• Opstellen communicatieplannen voor (thema)campagnes en evenementen
• In samenwerking met het communicatiebureau uitvoering geven aan communicatieplannen
• Uitvoering geven aan (dagelijkse) communicatie over de dienstverlening van het Werkcentrum

Dit krijg je ervoor terug

Wij waarderen, omarmen en benutten de verschillen en talenten van mensen. Wij bieden een plek waar iedereen zich thuis kan voelen en zichzelf mag zijn. Daar maken wij ons hard voor. Dat is goed voor onze medewerkers én leidt tot de beste resultaten voor de stad en het dorp.

• Voor jouw persoonlijke groei en vitaliteit bieden wij tal van mogelijkheden. Denk aan het volgen van opleidingen, certificeringen, cursussen via onze ‘Academie Haarlem’ en ook een fietsregeling en een tegemoetkoming in je sportabonnement.
• Een arbeidsovereenkomst voor 16 uur per week. Het betreft een jaarcontract met uitzicht op verlenging.
• De werkdagen zijn in overleg, binnen de periode van maandag tot en met donderdag.
• Het salaris is afhankelijk van ervaring en opleiding en bedraagt maximaal € 6.343 bruto per maand (schaal 11) bij een fulltime dienstverband van 36 uur per week. Daarbovenop krijg je 17,05% Individueel Keuze Budget over je bruto salaris, waarmee je zelf je eigen arbeidsvoorwaarden samenstelt.
• Hybride werken is bij onze gemeente aan de orde van de dag. De ene dag ben je op kantoor, een ander moment kies je voor thuiswerken. Wij faciliteren je daarbij. Waar je ook werkt, je bent altijd in verbinding met je collega’s.
• Goede arbeidsvoorwaarden zoals vergoeding OV-reiskosten, gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof en een goede pensioenregeling bij het ABP. Bekijk de arbeidsvoorwaarden van de CAO Gemeenten

Onze organisatiewaarden zijn open, gedreven en betrokken. 

Herken jij jezelf al?

• Een afgeronde hbo-opleiding in communicatie of een vergelijkbare richting
• Minimaal 3 jaar relevante werkervaring
• Ervaring met online en offline communicatie
• Ervaring met samenwerking extern communicatiebureau
• Uitstekende schrijfvaardigheid in het Nederlands
• Affiniteit met maatschappelijke thema’s, zoals werk, scholing en inclusieve arbeidsmarkt
• Ervaring met communicatie naar uiteenlopende doelgroepen
• Kennis van de samenwerking en dienstverlening van de samenwerkingspartners binnen de arbeidsmarktregio Zuid-Kennemerland en IJmond is een pré

Dit zijn wij

Binnen de arbeidsmarktregio Zuid-Kennemerland en IJmond werken de gemeenten Beverwijk, Bloemendaal, Haarlem, Heemskerk, Heemstede, Velsen en Zandvoort, UWV, ROC Nova College, Hogeschool Inholland, SBB, FNV, CNV, AWVN en VNO-NCW West samen aan dienstverlening en projecten. De samenwerkende partijen zetten zich in voor een inclusieve arbeidsmarkt, waarin iedereen duurzaam mee kan doen. Zij dragen bij aan de realisatie van maatschappelijke opgaven en streven naar een zo goed mogelijk aansluiting tussen de behoefte en mogelijkheden van werkgevers, werkenden en werkzoekenden.

Jouw opdracht loopt via de centrumgemeente Haarlem, maar je wordt ingezet voor het Werkcentrum binnen de Arbeidsmarktregio Zuid-Kennemerland & IJmond.

Wat bieden wij?

• Een betekenisvolle rol binnen een maatschappelijk betrokken organisatie
• Flexibiliteit in werktijden en locatie
• Samenwerking met gedreven en betrokken collega’s
• Ruimte voor eigen initiatief en creativiteit

Net zo enthousiast als wij?

Solliciteren kan tot en met 20-03-2026 via onderstaande button. Voor vragen over de functie kun je contact opnemen met Rogier Esselbrugge, senior communicatieadviseur via resselbrugge@haarlem.nl of 06 – 45 22 28 51.

Vragen met betrekking tot de sollicitatieprocedure kun je richten aan wervingenselectie@haarlem.nl

De selectieprocedure bestaat uit 2 gespreksrondes op kantoor, gevolgd door een (digitaal) arbeidsvoorwaardengesprek.

Wil je meer weten over de organisatie en wat wij bieden? Kijk dan op deze pagina's: Over de organisatie / Wat bieden wij

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld, delen wel!