Senior Adviseur Economie en Toerisme Binnenstad

Dit ga je doen

• Je bent de beleidsadviseur en strategisch sparringpartner voor de wethouder Economie en Toerisme Haarlem.
• Je adviseert gevraagd en ongevraagd over relevante ontwikkelingen en kansen voor economie en toerisme in de binnenstad.
• Je bent verantwoordelijk voor de publiek-private samenwerking in de binnenstad. Er ligt een opgave om deze samenwerking de komende jaren verder te professionaliseren en partijen actiever te betrekken bij de uitvoering.
• Je werkt aan uiteenlopende projecten uit het Convenant Binnenstad Haarlem 2023-2027 en draagt hieraan bij op strategisch, tactisch en soms op operationeel niveau. Je werkt hiervoor nauw samen met collega’s uit het team Economie en Toerisme, het Gebiedsteam Centrum en de Centrummanager binnenstad.
• Vanuit team Economie en Toerisme ben je het eerste aanspreekpunt voor strategische en/of organisatorische vraagstukken van de samenwerkingspartners in de Centrum Management Groep, ondernemers en instellingen in de binnenstad. Waar relevant leg je verbinding met andere beleidsterreinen, (werk)gebieden en initiatieven in de stad zoals Waarderpolder, Koepel en C-District.
• Je bent verantwoordelijk voor de uitvoering van de Toeristische Koers en draagt daarmee bij aan een goede balans tussen de vitaliteit en leefbaarheid in de binnenstad. Je bent aanspreekpunt voor hotels en ontwikkelingen in de hotelsector en verantwoordelijk voor het te actualiseren hotelbeleid.

Dit krijg je ervoor terug

Wij waarderen, omarmen en benutten de verschillen en talenten van mensen. Wij bieden een plek waar iedereen zich thuis kan voelen en zichzelf mag zijn. Daar maken wij ons hard voor. Dat is goed voor onze medewerkers én leidt tot de beste resultaten voor de stad en het dorp.

• Voor jouw persoonlijke groei en vitaliteit bieden wij tal van mogelijkheden. Denk aan het volgen van opleidingen, certificeringen, cursussen via onze ‘Academie Haarlem’ en ook een fietsregeling en een tegemoetkoming in je sportabonnement
• Een arbeidsovereenkomst voor 32 - 36 uur per week. Je start met een jaarcontract dat we bij goed functioneren graag omzetten in een vast contract.
• Het salaris is afhankelijk van ervaring en opleiding en bedraagt maximaal € 6.751 bruto per maand (schaal 11A) bij een fulltime dienstverband van 36 uur per week. Daarbovenop krijg je 17,05% Individueel Keuze Budget over je bruto salaris, waarmee je zelf je eigen arbeidsvoorwaarden samenstelt
• Hybride werken is bij onze gemeente aan de orde van de dag. De ene dag ben je op kantoor, een ander moment kies je voor thuiswerken. Wij faciliteren je daarbij. Waar je ook werkt, je bent altijd in verbinding met je collega’s
• Goede arbeidsvoorwaarden zoals vergoeding OV-reiskosten, gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof en een goede pensioenregeling bij het ABP. Bekijk de arbeidsvoorwaarden van de CAO Gemeenten

Onze organisatiewaarden zijn open, gedreven en betrokken. 

Herken jij jezelf al?

• Je hebt academisch werk- en denkniveau en minimaal 5 jaar relevante werkervaring. 
• Je hebt kennis van economie, toerisme en ondernemerschap, bij voorkeur in een publiek-private setting.
• Je spreekt de taal van ondernemers, culturele instellingen, vastgoedeigenaren en ontwikkelaars. Je herkent hun behoeften en hebt oog voor de verschillende belangen.
• Je bent proactief en resultaatgericht.
• Je bent communicatief zeer vaardig, zowel mondeling als schriftelijk en kunt op inhoud overtuigen en belangen afwegen, maar bovenal ben je een échte  verbinder.
• Je bent politiek sensitief en tactisch sterk.

Dit zijn wij

Werk bij Haarlem en Zandvoort is werk dat ertoe doet, met resultaten die je ziet als je door de stad of het dorp loopt. Met een goede werk-privébalans en met mooie secundaire arbeidsvoorwaarden. Ook bij Team Economie maken we impact. 

Ons team, met 25 medewerkers, is onderdeel van de afdeling Economie, Cultuur, Duurzaamheid en Wonen waar zo’n 70 collega’s werken aan beleid en projecten voor Haarlem en Zandvoort. Team Economie en Toerisme is een dynamisch en extern gericht team en ondersteunt de gemeentebesturen van Haarlem en Zandvoort bij het realiseren van de economische en toeristische ambities. Haarlem wil ook in de toekomst een aantrekkelijke woon-werkstad zijn met voldoende werkgelegenheid. Hiervoor richten we ons op een optimaal ondernemings- en vestigingsklimaat met voldoende ruimte voor werkfuncties, versnellen we de transitie naar een circulaire economie, jagen we innovatie aan en dragen we bij aan een inclusieve en toekomstbestendige arbeidsmarkt. We doen dit niet alleen, maar zoeken nadrukkelijk de samenwerking op met het bedrijfsleven en andere partners in de stad en regio.

Net zo enthousiast als wij?

Solliciteren kan tot en met 15-03-2026 via onderstaande button. Meer weten? Neem gerust contact op met Lotte Reneman via lreneman@haarlem.nl of +31614770294.

Vragen met betrekking tot de sollicitatieprocedure kun je richten aan wervingenselectie@haarlem.nl

De selectieprocedure bestaat uit 2 gespreksrondes op kantoor, gevolgd door een (digitaal) arbeidsvoorwaardengesprek.

Wil je meer weten over de organisatie en wat wij bieden? Kijk dan op deze pagina's: Over de organisatie / Wat bieden wij

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld, delen wel!